人事報酬委員会［経営・監督］73739637373963963————222開発戦略会議お客様情報会議取締役会経営執行会議業績検討会議監査等委員会危機管理委員会リスクマネジメント委員会コンプライアンス委員会会計監査人監査室取締役会開催回数12回取締役会出席率99％諮問答申選定・監督年 度総員数 監査等委員以外 監査等委員独立社外取締役 (比率）女性取締役選任・解任提案・報告指揮・監督報告・付議監査等委員以外の取締役（女性）2017102018103 （30％）3 （30％）監査等監査報告諮問・答申監査等委員以外の取締役（男性）20192020103 （33％）4 （40％）報告報告連携報告指揮2021105 （50％）2022年度2022年度全取締役の選任・解任監査監査等委員である取締役（男性）202220234 （44％）4 （44％）社長執行役員［業務執行］〈 社外取締役 〉 4名［内部統制・リスク管理］コーポレート・ガバナンス（Governance）〈 社内取締役 〉 5名フジッコ流・サステナブル経営 ～サステナビリティの取り組み～基本となる考え方当グループでは、株主をはじめ、お客様、従業員、地域社会等のステークホルダー（利害関係者）の皆様からの期待と信頼に応えるため、法令を遵守し、倫理観を持って企業の社会的責任を果たすこと、また、迅速で正確な情報把握と意思決定及び適時な情報開示を行い、事業活動を通して適切な利益を確保し、フジッコブランドの強化、資産の有効活用を通して、企業価値を高めていくことを基本方針としております。コーポレート・ガバナンス体制図取締役会の構成【2023年6月27日現在】株主総会選任・解任23
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